MBA Talk #147: Mang cá nhân hóa vào trải nghiệm nhân viên

Chủ đề hội thảo MBA Talk #147 “Personalization in Employee Experience” đặt ra câu hỏi cấp thiết cho các doanh nghiệp hiện đại: Liệu mô hình HR “one-size-fits-all” có còn hiệu quả?

Trong thời đại mà mỗi nhân viên đều có những mong đợi, động cơ và nhu cầu phát triển riêng biệt, việc cá nhân hóa trải nghiệm nhân viên không còn là lựa chọn mà đã trở thành yếu tố quyết định sự thành công của tổ chức. 

MBA Talk #147 hứa hẹn mang đến cái nhìn toàn diện về cá nhân hóa trải nghiệm nhân viên thông qua kinh nghiệm từ các chuyên gia trong lĩnh vực quản trị nhân sự và phát triển tổ chức.

Khách mời 

• Dr. Lê Thị Thanh Xuân – ISB Lecturer
• Ms. Lê Thị Lan Hương – CHRO, MB Bank (Cambodia) PLc
• Mr. Đỗ Hữu Nhật Quang – Co-founder, GreenViet

Nội dung chia sẻ 

• Tính hiệu quả của mô hình HR “one-size-fits-all” trong bối cảnh hiện tại
• Lý do tại sao việc cá nhân hóa trải nghiệm nhân viên lại trở nên cần thiết
• Mức độ khả thi để cá nhân hóa trải nghiệm nhân viên
• Thách thức và bài học kinh nghiệm từ thực tiễn triển khai

Thông tin sự kiện MBA Talk #147:

• Thời gian: 14:30 – 16:30 | Thứ bảy, 30/08/2025
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
• Hình thức: Trực tuyến trên nền tảng QUICKOM. Đăng ký TẠI ĐÂY.

Cùng MBA Talk #147 khám phá cách cá nhân hóa trải nghiệm nhân viên để tạo ra lợi thế cạnh tranh cho doanh nghiệp.

MBA Talk là chuỗi hội thảo với sự tham dự của các chuyên gia ở nhiều lĩnh vực, các lãnh đạo, quản lý cấp cao từ các công ty đa quốc gia, tập đoàn lớn trong và ngoài nước cùng các Giáo sư – Tiến sĩ từ các trường đại học lớn tại Việt Nam & Nước ngoài. Các khách mời sẽ cùng thảo luận, chia sẻ nhiều vấn đề, tình huống thực tiễn trong kinh doanh nhằm cung cấp kiến thức theo hướng chuyên sâu, đúng triết lý đào tạo PSO (Problem Solving in Organization).